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企业是创新的主体。大企业,底子厚、实力强,在科技创新中的角色举足轻重。中小企业,有灵气、有活力,亦能支撑大创新。“大”与“小”,有差别,但可相通。
陈政高于1970年担任辽宁省海城县革委会政工组办事员;1978年任大连海运学院团委书记;1982年任辽宁省大连团市委常委、学校部部长;1985年任辽宁省大连市长海县副县长;1988年任辽宁省大连市西岗区委常委、副区长(主持工作);1993年任辽宁省大连市副市长;1997年任辽宁省省长助理;1998年任辽宁省副省长;2003年任辽宁省沈阳市委副书记、市长;2008年任辽宁省委副书记、省长。
信息安全关乎每个人的切身利益,必须以零容忍的态度对待任何形式的个人信息买卖,对于长期存在于饭圈里的“开盒挂人”行为也必须坚决制止。唯有筑牢法律防线,筑起守护合法隐私权的堡垒,才能尽快拨开笼罩在每个人头上的乌云,真正还网络空间一片清朗,让每个人都能安心享受数字化带来的便利。
数据揭示的分化图景令人深思:竞赛获奖者中,以兴趣为驱动的学生与以升学为目标的群体,在大学阶段走向了截然不同的道路。兴趣型竞赛生在大学各方面表现都更加优秀,他们更相信自己在基础理工科专业学习上有更强的天赋与能力,有更加明确和坚定的长期学术规划。其创新潜质如“冒出新点子”“向他人自荐创新想法”“力争资源来实现想法”等的发生比是后者的两倍以上。兴趣型竞赛生比功利型竞赛生在学术志趣的每个题项,包括科研抱负和读博意愿上的发生比都显著高出数倍。
面对世界排名和整体实力都高于自己的沙特队,中国男足想要客场拿分,并不容易。但吴伟明表示,球迷们依然会全力以赴,为国足呐喊。“我们也知道沙特队的实力是在中国队之上的,但足球比赛从来都不是强者必胜,只要我们的队员执行好主教练的战术部署,我觉得是有机会拿分的。当然,不论什么样的结果,我们都能够接受。”
激发劳动者潜能,培育新型劳动者队伍。马克思曾说,“在一切生产工具中,最强大的一种生产力是革命阶级本身”。劳动者是生产力中最活跃、最具决定意义的因素。发展新质生产力,要把人才作为第一资源,激发劳动者的潜能。具体而言,深入实施人才强国战略,按照发展新质生产力要求,畅通教育、科技、人才的良性循环,打造与新质生产力发展相匹配的新型劳动者队伍;完善人才培养、引进、使用、合理流动的工作机制,实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,加快建设国家战略人才力量,特别要努力培养造就更多科技领军人才、拔尖创新人才、青年科技人才、卓越工程师、大国工匠等;探索形成中国特色、世界水平的工程师培养体系;健全要素参与收入分配机制,极大增强劳动者积极性、主动性、创造性,汇聚发展新质生产力的强大动力。
“正式投用后,可对台风过境后的输配电设施和走廊进行快速全自主巡查,能快速发现受灾区域线路的塔身倾倒、导线飘挂物、杆塔基础受损等情况,将灾后电力设施损害排查周期从‘小时级’压缩至‘分钟级’。”国网盐城供电公司无人机作业中心负责人杨锐说。在实地化试飞演练中,传统排查需要20人8小时的灾后电力设施损害排查定位工作,现在1架无人机1台笔记本2人即可完成,并能借助人工智能图片识别技术,自动完成电力设施的缺陷排查。